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為公司業(yè)務(wù)拓展需，公司面向社會(huì)招聘員工。要求如下：
1、公司業(yè)務(wù)人員，有汽車配件從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或業(yè)務(wù)水平良好者優(yōu)先。有駕駛技能、會(huì)熟練使用電腦、對(duì)北京環(huán)境熟悉，有較強(qiáng)對(duì)外溝通能力；
2、經(jīng)理助理，英語能力和理解能力、文件處理能力強(qiáng)優(yōu)先。大學(xué)以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的企業(yè)內(nèi)部管理能力，能在公司工作3年以上者；
3、工程技術(shù)人員，對(duì)電動(dòng)汽車有研究或特別感興趣者優(yōu)先。能在工廠主動(dòng)承擔(dān)電動(dòng)汽車研發(fā)工作或擔(dān)任工廠生產(chǎn)和試制的技術(shù)人員；
4、庫(kù)房物資管理人員，有汽車配件從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有較強(qiáng)責(zé)任感，能熟悉使用電腦，好學(xué)上進(jìn)，能長(zhǎng)期從事汽配行業(yè)工作。
5、可塑造強(qiáng)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，有意從事汽車配件貿(mào)易和管理，學(xué)習(xí)外貿(mào)和汽車工程技術(shù)者優(yōu)先。能在公司從業(yè)3年以上者。
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